{"id":34901,"date":"2020-01-03T16:23:16","date_gmt":"2020-01-03T19:23:16","guid":{"rendered":"https:\/\/informateesquina.com\/?p=34901"},"modified":"2020-01-03T16:23:16","modified_gmt":"2020-01-03T19:23:16","slug":"el-aumento-salarial-para-los-privados-sera-de-3-000-en-enero-y-llegara-a-4-000-en-febrero","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/informateesquina.com\/?p=34901","title":{"rendered":"El aumento salarial para los privados ser\u00e1 de $3.000 en enero y llegar\u00e1 a $4.000 en febrero"},"content":{"rendered":"
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Trascendidos de fuentes oficiales en las \u00faltimas horas apuntan a la modalidad en la que se va a\u00a0hacer efectivo el aumento salarial para los trabajadores del sector privado y estatales<\/b>, a trav\u00e9s del cual se\u00a0recompondr\u00e1n parte de los ingresos perdidos<\/b>\u00a0por la escalada inflacionaria del \u00faltimo a\u00f1o, por encima del 50 por ciento.<\/p>\n

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Seg\u00fan pudo averiguar\u00a0Infobae,\u00a0<\/b>el decreto que saldr\u00e1 publicado en las pr\u00f3ximas horas fijar\u00e1 un piso de incremento salarial de $ 4.000, que deber\u00e1 ser abonado por las empresas y el propio Estado en dos tramos, con los sueldos de enero y de febrero, y que ser\u00e1 remunerativo, a cuenta de futuras paritarias. El primer tramo ser\u00e1 de $ 3.000, que con los descuentos implicar\u00e1 un aumento de bolsillo de $ 2.490, mientras que con el salario de febrero se sumar\u00e1n otros $ 1.000, equivalentes a $ 830 en mano luego del pago de los aportes personales.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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El presidente\u00a0Alberto Fern\u00e1ndez<\/b>\u00a0cuenta con la atribuci\u00f3n conferida por el art\u00edculo 54 de la Ley de Solidaridad Social y Reactivaci\u00f3n Productiva aprobada antes de Navidad. Esta tarde se har\u00e1 el anuncio formal, que entrar\u00e1 en vigencia a partir de su publicaci\u00f3n en el\u00a0Bolet\u00edn Oficial<\/b>.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Los representantes sindicales\u00a0esperaban un incremento entre los $ 6.000 y $ 9.000<\/b>, aunque desde el \u00e1mbito empresario\u00a0propon\u00edan un aumento menor<\/b>, dado el estrecho margen financiero que se atribuyen en la mayor\u00eda de los rubros del sector privado, en una econom\u00eda que atraviesa dos a\u00f1os de recesi\u00f3n. Finalmente, estos $ 4.000 ser\u00e1n remunerativos, pero las peque\u00f1as y medianas empresas s\u00f3lo pagar\u00e1n las cargas no previsionales.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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La\u00a0Emergencia Econ\u00f3mica<\/b>\u00a0habilita al Gobierno a\u00a0ordenar que el sector privado<\/b>\u00a0otorgue aumentos m\u00ednimos, por supuesto, en el marco de di\u00e1logo con las c\u00e1maras empresarias, con las que se discute el monto del mismo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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La reciente ley autoriza a disponer\u00a0\u201cincrementos salariales m\u00ednimos\u201d<\/b>, es decir sumas que quedan incorporadas a los salarios y no son bonos por \u00fanica vez. Por lo tanto, se pagar\u00e1n a cuenta de las negociaciones paritarias, que se concentran a partir de marzo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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